信欣欣律师,信律师曾为多家事业单位、国有企业、工程建设项目、金融机构、电力系统相关单位、企业提供常年法律顾问服务，工作内容包括合同及招标文件的起草性审核、规章制度的起草及合规性审核、法律意见书及律师函的出具、与员工之间的劳资纠纷处理、顾问单位的合同及商业谈判、对顾问单位项目运作中的法律风险进行全程把控、为顾问单位高管及员工提供法律培训等。曾担任过多起诉讼案件的诉讼代理人，参与诉讼，案件类型包括：商品房买卖合同纠纷、借款合同纠纷......
信欣欣律师成都经济合同律师,现执业于四川中奥律师事务所，法律功底扎实，执业经验丰富，秉承着“专心、专注、专业”的，承办每一项法律事务、每一个案件。所办理的案件胜诉高，获得当事人的高度肯定。在工作中一直恪守诚信、的，全心全意为客户提供优质高效的法律服务。
市劳动局制用人单位与根据《中华人民国劳动法》，以同等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列当事人任何一方违反劳动法有关劳动合同的，给欢欣鼓舞方造成损害或经济损失的，按照市劳动局转发劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同的赔偿办法》执行。
第十八条当事人因履行本合同发生劳动争议，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六旬日内向当地区、县劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
根据《中华人民国劳动法》和《浙江省事业单位实行聘用制暂行办法》的有关，为正常的教学秩序，提高教学质量，明确甲乙双方的义务，经双方协商一致，自愿签订本合同。
一、甲方根据自愿报名，公开竞争，德智体全面考核，择优录用的原则，自签约之日起，聘用乙方为甲方的教师。
、根据按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，甲方依据有关和乙方完成工作任务等情况。按月核发乙方应得的工作报酬，并根据内部有关，乙方享受与其工作岗位相应的满工作量的福利待遇不低于00元/年。
、乙方必须遵守国家现行法律、法规、政策和甲方制定的有关规章制度和工作职责;如有违反，甲方可按予以处理。
、乙方必须遵守甲方制定的工作常规和教学常规，忠于职守，服从领导，团结同志，努力做好本职工作，甲方的的声誉。
、乙方擅自中途解除、终止本合同后，五年内不得到其他单位从事教育教学工作及与教育教学相近的工作。
聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，环太平洋 彩蛋经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。
甲、乙双方无故违反本合同条款或擅自解除、终止本合同的，违约方应支付拾万元违约金给守约方。给对方造成经济损失的，还应赔偿对方经济损失。
甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决，不愿协商或协商不成的，可向上级主管部门人事争议调解委员会申请调解。不愿调解或调解不成的，当事人应当在争议发生之日起60日内以书面形式向当地人事部门的人事争议仲裁委员会申请仲裁。